Als een directeur grootaandeelhouder (hierna: dga) direct of indirect de meerderheid van de aandelen bezit in een bv of nv heeft hij een beslissende stem in de algemene vergadering van aandeelhouders. Hij wordt dan gezien als zelfstandige voor de premies werknemersverzekeringen. Er bestaat dan geen verzekeringsplicht voor de premies werknemersverzekeringen. Dat kan anders zijn als een dga een minderheidsbelang bezit, hij zal dan in veel gevallen worden gezien als werknemer voor de premies werknemersverzekeringen. Hierna zullen wij verder ingaan op de problematiek rondom de premies werknemersverzekeringen bij een dga minderheidsaandeelhouder.
- Wanneer is een dga wel en wanneer niet verplicht verzekerd voor de werknemersverzekeringen?
- Wat betekent het om al dan niet verzekerd te zijn?
- Is het mogelijk om al dan niet te kiezen voor verzekeringsplicht?
- Welke mogelijkheden geeft het nieuwe bv-recht om onder de verzekeringsplicht uit te komen?
- Partner en kinderen van de dga
In het memorandum gaan wij in op de nieuwe Regeling aanwijzing DGA 2016 maar behandelen ook de oude Regeling aanwijzing DGA.
Als u dit memorandum gelezen hebt kunt u bepalen hoe het in een specifieke situatie zit met de verzekeringsplicht van de dga.
